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貴陽市近日發(fā)生了一起勞動糾紛，一名員工因工作壓力過大，向公司提出辭職申請，但公司未予以批準(zhǔn)，導(dǎo)致員工情緒失控，最終雙方發(fā)...

補貼有時效嗎勞動爭議近年來，隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，勞動力市場競爭越來越激烈。為了吸引和留住優(yōu)秀的員工，企業(yè)普遍采用各種...

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十六條規(guī)定，勞動者與用人單位解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依法辦理解除手續(xù)，并履行各自的義務(wù)。如果...

尊敬的勞動仲裁委員會：我是某公司的員工，因為公司違反了勞動法規(guī)，我在工作中遭受了不公正待遇，現(xiàn)在我想申請勞動仲裁，希望能...

根據(jù)中華人民共和國法律，法院有權(quán)判定勞動關(guān)系。勞動關(guān)系是指用人單位和勞動者之間的經(jīng)濟、法律關(guān)系，包括勞動合同、勞務(wù)合同等...

欠薪是一種嚴重的違法行為，侵害了勞動者的權(quán)益。如果你遇到了欠薪問題，可以通過找勞動監(jiān)察管用來維護自己的合法權(quán)益。根據(jù)《中...

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國村民委員會組織法》，村組織可以與村民建立勞動關(guān)系。村組織作為村民的代表，有...

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定，當(dāng)員工因工作原因受到傷害或者患病，需要休養(yǎng)或治療時，用人單位應(yīng)...

天津勞動仲裁能成功嗎？這個問題的答案是肯定的。根據(jù)中國勞動法，勞動者在勞動過程中享有各種權(quán)利，包括但不限于工資、社會保險...

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第十六條規(guī)定，用人單位與勞動者建立勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)簽訂書面勞動合同。而在某些情況下，一個勞動者...